Velkommen til næringslivets portal for arbeidsinkludering og sosial bærekraft
Prosjekt Mandag er en uavhengig og ideell organisasjon som mobiliserer næringslivet til å styrke inkludering og sosial bærekraft i samfunnet. Ved å bli medlem blir virksomheten en del av et ambisiøst nettverk som jobber målrettet med arbeidsinkludering, mangfold og sosial bærekraft.
Vår visjon: Et arbeidsliv som gir alle en sjanse.
Bli medlem Sosialt bærekraftsbarometer
Hvordan bidrar deres bedrift til sosial bærekraft? Ta testen og se hva som er bedriftens forbedringspotensial.
Bli medlem og gjør en forskjell
Ved å bli medlem i Prosjekt Mandag blir virksomheten en del av et ambisiøst nettverk som jobber målrettet med arbeidsinkludering, mangfold og sosial bærekraft. Som medlem får bedriften tilgang til konkrete verktøy, faglig støtte og et relevant nettverk av virksomheter som ønsker å gjøre en reell forskjell.
-
Nettverk
Tilgang til et engasjert nettverk der Prosjekt Mandag samler de gode kreftene i næringslivet til et felles løft for arbeidsinkludering og sosial bærekraft. Nettverket møtes 4–6 ganger i året og kjennetegnes av et tydelig engasjement for at alle kan bidra mer – ikke bare gjennom gode intensjoner, men gjennom konkrete handlinger som skaper varig endring.
-
Verktøy
Vi arrangerer kurs, konferanser og frokostmøter, og har samlet kunnskap, konkrete råd og inspirerende eksempler i digitale verktøykasser. Disse gjør det enklere å ta et større og mer målrettet sosialt samfunnsansvar. Vi har særlig fokus på kompetanseheving innen områdene: inkluderende rekruttering, inkluderende innkjøp og sosiosponsing.
-
Råd og veiledning
Tilgang til Prosjekt Mandag som rådgiver og sparringspartner i spørsmål om alternative virkemidler og relevante samarbeidspartnere – og en aktiv støttespiller i arbeidet med å finne gode løsninger for økt arbeidsinkludering og sosial bærekraft.
-
Utviklingsprogram
Tilgang til et utviklingsprogram som legger til rette for mer strukturert og målrettet arbeid, flere vellykkede inkluderinger og økt overgang til arbeid for sårbare grupper. Medlemmene får bistand til å kartlegge eget potensial og utvikle strategi, handlingsplan og konkrete tiltak for å styrke arbeidet med sosial bærekraft.
Kommende arrangementer
Arbeidskraftsparadokset
Konferansen som setter søkelys på et av vår tids største dilemmaer: Mangel på arbeidskraft truer norsk økonomi, samtidig som 700 000 mennesker i yrkesaktiv alder står uten arbeid og utdanning.
Gi ungdom en sjanse - frokostmøte
Velkommen til frokostmøte for arbeidsgivere som vil vite mer om mulighetene for å gi ungdom sommer- eller deltidsjobb i samarbeid med bydelene i Oslo.
Aktuelt
2050 Furniture
Sosialt ansvarlige innkjøp er et av de viktigste, og mest undervurderte, verktøyene næringslivet har for å skape inkluderende arbeidsplasser. Derfor heier vi på sosiale entreprenører som bidrar til å skape inkluderende arbeidsplasser.
Plantefryd AS blir medlem i Prosjekt Mandag
Prosjekt Mandag ønsker Plantefryd AS velkommen som nytt medlem i nettverket for virksomheter som arbeider for å redusere utenforskap og styrke sosial bærekraft i Norge.
WPG AS blir nytt medlem i Prosjekt Mandag
Vi ønsker å være med og bidra på laget til et mer inkluderende arbeidsliv, og har latt oss inspirere av Prosjekt Mandag og deres ambisjon om å samle kreftene i næringslivet, sier daglig leder i WPG, Olav Langli.
Arbeidskraftsparadokset
Konferansen som setter søkelys på et av vår tids største paradokser: 700 000 mennesker står uten jobb eller utdanning, samtidig som store deler av næringslivet mangler arbeidskraft.
The Assessment Company har valgt Prosjekt Mandag som strategisk samarbeidspartner.
Hvordan kan vi ta et reelt samfunnsansvar og samtidig styrke virksomheten vår? For The Assessment Company (TheAC) ble svaret å inngå samarbeid med Prosjekt Mandag.
Sosial bærekraft som konkurransefortrinn
For mange virksomheter har den tradisjonelle julegaven til ansatte vært en anledning til å vise sosialt ansvar og samtidig styrke trivsel og stolthet internt. Ved å velge en julegave med mening kan bedrifter bidra til reelle, meningsfulle arbeidsplasser og understreke verdiene de ønsker å stå for.